Zoekkanalen: een (nieuwe) baan vinden
In deze essential vind je een overzicht van de verschillende zoekkanalen die je kunt gebruiken om werk te vinden, zoals vacaturesites, Google, netwerken, social media en uitzendbureaus.
Hard en soft skills
Het is belangrijk dat je zowel je hard skills als je soft skills laat zien als je solliciteert. In deze essential leer je het verschil tussen hard en soft skills, en hoe je ze verder kunt ontwikkelen.
Wat kan een loopbaanadviseur voor je betekenen?
Of je nu een carrièreswitch wil maken, moet re-integreren of wil weten hoe je je nog verder kan ontwikkelen, een loopbaanadviseur kan helpen bij je loopbaan.
Het voorkomen en terugdringen van ziekteverzuim
Heb jij een leidinggevende functie? Dan krijg je ongetwijfeld wel eens te maken met een ziekmelding van een collega. In deze e-learning leer je van Jacco van den Berg hoe je op een ziekmelding [...]
Fraude op Marktplaats voorkomen
Marktplaats.nl is al jaren een populaire plek om nieuwe en tweedehands artikelen te verhandelen. Helaas zijn ook fraudeurs actief op de website. Hoe voorkom je dat je hier slachtoffer van wordt? [...]
Word een Microsoft Teams ninja
Heb je altijd al een echte Microsoft Teams ninja willen worden? Grijp dan je kans met deze e-learning! Je krijgt namelijk alles wat je nodig hebt om het maximale uit Microsoft Teams te halen.
Hybride werken: nieuwe balans tussen thuiswerken en kantoor
Wanneer kun je beter thuiswerken en waarvoor ga je juist naar kantoor? Wat wordt, post-covid, de nieuwe balans? Welke mogelijkheden biedt hybride werken? In deze podcast gaat Onno Willemse hier [...]
Succesvol onderhandelen
Iedereen komt wel eens in een situatie waarin onderhandeld moet worden. Op je werk, als je een deal moet sluiten met een nieuwe klant of als je een hoger salaris wil. Maar ook in je privéleven, [...]
Mailbox management
Loopt jouw inbox ook over van alle binnenkomende mailtjes? En ben je het overzicht volledig kwijt? Dan is deze cursus ideaal voor jou. In een half uurtje leer je hoe je het overzicht terugkrijgt [...]
Het EFQM model
Het EFQM Model geeft een holistische kijk op een organisatie. Het model bestaat uit negen blokken, die aangeven wat het resultaat van de organisatie is en hoe dit resultaat wordt gerealiseerd.
